Du möchtest Dynamics 365 und die Power Platform aktiv weiterentwickeln? In dieser Position optimierst Du bestehende CRM-Lösungen, realisierst neue Anwendungen und gestaltest die Einführung von Dynamics 365 Field Service maßgeblich mit – in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Partnern.

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• Verantwortung für die technische Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Dynamics-365-Anwendungen in den Bereichen Sales, Customer Service und Marketing
• Konzeption und Umsetzung individueller Erweiterungen auf Basis von Dataverse sowie Entwicklung neuer Funktionalitäten
• Technische Begleitung des Field-Service-Projekts – angefangen bei der Definition der Anforderungen und Auswahl des Implementierungspartners bis hin zur erfolgreichen Einführung
• Gestaltung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen, insbesondere Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Sicherstellung strukturierter Entwicklungsprozesse inklusive Umgebungsmanagement, Solution-Management, Versionierung und automatisierter Deployments sowie technische Beratung interner und externer Ansprechpartner

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement und Dataverse
• Fundierte Kenntnisse in C#/.NET sowie JavaScript oder TypeScript, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit Plug-ins, Custom APIs und Workflow-Erweiterungen
• Praktische Erfahrung mit der Microsoft Power Platform (Model-driven Apps, Power Automate, Power Pages oder Canvas Apps) sowie Kenntnisse in der Anpassung von Dynamics 365 Field Service, beispielsweise Work Orders, Scheduling und Mobile App
• Know-how in der Konzeption und Umsetzung von Systemintegrationen über REST-Schnittstellen, Dataverse Web API und Azure-Technologien sowie Erfahrung mit der Anbindung von Dynamics 365 CE an Business Central
• Erfahrung mit PCF Controls und CI/CD-Prozessen (Azure DevOps, GitHub Actions oder Power Platform Build Tools) ist ebenso von Vorteil wie einschlägige Microsoft-Zertifizierungen (z. B. PL-400 oder MB-240)

• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie JobRad-Leasing
• Zusätzliche Vergünstigungen und Zuschuss zur Kinderbetreuung
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen
• Weiterempfehlungsbonus von 1.000€